Über uns

Was macht die Stiftung Lesen?

Es fängt mit Lesen an: Wir sind davon überzeugt, dass Lesen die zentrale Voraussetzung für Bildung, beruflichen Erfolg, Integration und zukunftsfähige gesellschaftliche Entwicklung ist. Die Stiftung Lesen führt in enger Zusammenarbeit mit Bundes- und Landesministerien, wissenschaftlichen Einrichtungen, Stiftungen, Verbänden und Unternehmen bundesweite Programme, Kampagnen, Forschungs- und Modellprojekte durch, zum Beispiel den Bundesweiten Vorlesetag im November. Die Stiftung Lesen steht unter der Schirmherrschaft des Bundespräsidenten.

Unsere Vision und Mission:

Lesekompetenz ist die Basis für Bildung und ein selbstbestimmtes Leben – dafür stärken wir das Bewusstsein in der Gesellschaft. Wir konzentrieren uns bei der Leseförderung vor allem auf Kinder, Jugendliche und deren Familien, die in einem bildungsbenachteiligten Umfeld leben. Wir begleiten sie von Geburt an in ihrem Alltag mit Lese-und Vorleseangeboten, um ihnen bessere Bildungschancen zu ermöglichen. Wir inspirieren, motivieren und unterstützen gemeinsam mit PartnerInnen Menschen, das Lesen zu fördern und Lesefreude zu vermitteln.

Unsere Handlungsfelder:

· Bewusstsein schaffen

Wir wollen bei Familien und MultiplikatorInnen sowie bei PartnerInnen und AkteurInnen aus Gesellschaft, Medien und Politik ein breites Bewusstsein schaffen für die Bedeutung und Notwendigkeit von Sprach-, Lese- und Literalitätsförderung

· AkteurInnen und PartnerInnen gewinnen

Wir wollen gemeinsam mit AkteurInnen und PartnerInnen aus allen gesellschaftlichen Bereichen Angebote zur Sprach- und Leseförderung machen

· AkteurInnen unterstützen

Wir wollen MultiplikatorInnen und AkteurInnen, die erfolgreich Sprache, Lesen und Literalität fördern, in ihrer Arbeit mit vielfältigen Angeboten und Services unterstützen

· Lesen in den Alltag bringen

Wir wollen regelmäßiges (Vor-) Lesen wieder wieder in den Alltag von Familien bringen

Vorteile für Mitarbeitende

  • Mobiles Arbeiten (40%)
  • Gut mit ÖVP erreichbar
  • Obstkorb und freie Getränke
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice / Mobiles Arbeiten
  • Nachhaltigkeit / Umweltschutz
  • Firmenevents
  • Sport- und Gesundheitsangebote
  • Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Hunde erlaubt
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Parkmöglichkeiten
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Moderne technische Ausstattung
Die abgebildeten Vorteile für Mitarbeitende können je nach Abteilung und Position variieren.

Kontaktinformationen

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Stiftung Lesen, Daniel Henzel, Römerwall 40 in 55131 Mainz, unter der Mailadresse: personal@stiftunglesen.de

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